含工资表的会计记账凭证_请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所
大家好!今天让小编来大家介绍下关于含工资表的会计记账凭证_请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所的问题,以下是小编对此问题的归纳整理,让我们一起来看看吧。
文章目录列表:
1.会计做账,工资表要放进记账凭证里吗?2.请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所
3.根据工资表如何做记账凭证
会计做账,工资表要放进记账凭证里吗?
1.会计做账,工资表要放进记账凭证里。
2.记账凭证是财会部门根据原始凭证填制的,记载经济业务简要内容、确定会计分录、作为记账依据的会计凭证。它是登记明细分类账和总分类账的依据。会计人员填制记账凭证要严格按照规定的格式和内容进行。在每个月计提工资的时候,工资表要作为重要的原始凭证附在记账凭证后面以便日后被查之用的。工资表可以说明的数据有工资总额、代缴五险一金金额、代扣代缴个人所得税金额,这些数据会影响到企业汇算清缴的税额,所以每个月的工资表会计一定要认真对待。
1.记账凭证可按不同的标准进行分类:
1)按照反映的经济业务的内容不同,记账凭证可分为收款凭证、付款凭证和转账凭证;
2)按用途不同,可以分为专用记账凭证和通用记账凭证;
3)按填列会计科目的数目不同,可以分为单式记账凭证和复式记账凭证;
4)按包括的内容不同,可以分为单一记账凭证、汇总记账凭证和科目汇总表。
2.记账凭证编号的方法有多种:
1)是将财会部门内的全部记账凭证作为一类统一编号,编为记字第**号;
2)是分别按现金和银行存款收入、现金和银行存款付出以及转账业务三类进行编号,分别编为收字第**号、付字第**号、转字第**号;
3)是按现金收入、现金付出、银行存款收入、银行存款付出和转账五类进行编号,分别编为现收字第**号、现付字第**号、银收字第**号、银付字第**号、转字第**号。当月记账凭证的编号,可以在填写记账凭证的当日填写,也可以在月末或装订凭证时填写。记账凭证无论是统一编号还是分类编号,均应分月份按自然数字顺序连续编号。
请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所
工资的账务处理主要是计提工资,计个人所得税,计社保并对这些税和费进行缴纳,主要的账务处理如下:
计提工资:
借:管理费用—工资,
贷:应付职工薪酬—工资,
发放工资:
借:应付职工薪酬—工资,
贷:银行存款,
其他应付款—个人社保,
应交税费—个人所得税,
缴个税时:
借:应交税费—个人所得税,
贷:银行存款,
社保计提:
借:管理费用—社保单位,
贷:应付职工薪酬—社保单位。
缴社保时:
借:应付职工薪酬—社保单位,
其他应付款—个人社保,
贷:银行存款。
根据工资表如何做记账凭证
请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所
月末先计提 借:管理费用 贷:应付职工薪酬 下月发工资 借:应付职工薪酬 贷:现金
应付职工薪酬原始凭证怎么做应付职工薪酬原始凭证——就是工资表、发放记录(银行代发的回单)、扣五险一金的明细表。
计提时
借:管理费用(销售费用、生产成本、制造费用、在建工程、应付福利费等)----工资
贷:应付职工薪酬
扣五险一金
借:应付职工薪酬
贷:其他应付款----五险一金
发放
借:应付职工薪酬
贷:银行存款(或库存现金)
应付职工薪酬原始凭证就是工资表、发放记录(银行代发的回单)、扣五险一金的明细表。计提时借:管理费用(销售费用、生产成本、制造费用、在建工程、应付福利费等)----工资贷:应付职工薪酬扣五险一金借:应付职工薪酬贷:其他应付款----五险一金发放借:应付职工薪酬贷:银行存款(或库存现金).请各位高手帮个忙
关于应付职工薪酬的,怎么做
计提时:借:各项成本费用
贷:应付职工薪酬
发放时:借:应付职工薪酬
贷:银行存款
应付职工薪酬该用什么记账凭证计提工资用转账凭证,支付工资薪酬用付款凭证。
关于应付职工薪酬的记账凭证问题调整更正以前记账凭证的记录,修正账务资料的错误。。
供参考。。
第四题怎么做 关于应付职工薪酬企业将自产的产品用于职工集体福利或者个人消费时,应视同销售货物,确认收入,交纳增值税
借:应付职工薪酬 234000
贷:主营业务收入1000*200
贷:应交税费--应交增值税(销项税额) 1000*200*17%
销项税额= 1000*200*17%
借:管理费用-福利费 234000*170/200
制造费用-福利费234000*30/200
贷:应付职工薪酬 234000
应付职工薪酬缴统筹?您好! 根据您提供的资讯,我们回复如下 如果资讯不完整,请与我们再次沟通! 您可以按照当地 *** 规定的社会保险比例计算缴纳,计提时入成本费用科目,支付时直接从应付职工薪酬科目中支付即可。欢迎再次咨询!
应付职工薪酬的披露怎么填?报表附注中的应付职工薪酬填写方法有两种:1、执行《企业会计准则》的企业,如果“应付职工薪酬”会计科目未按规定包括企业会计准则中该科目下的所有内容,如未含职工福利费、社会养老保险费或住房公积金等,则填报“应付职工薪酬”指标时,应按照统计报表制度中指标解释包括的内容,从成本、费用中摘取相关专案计入该指标;2、如果“应付职工薪酬”会计科目按规定包括企业会计准则中该科目下的所有内容,则直接按其发生额填写。
先计提工资:借:管理费用/销售费用
贷:应付职工薪酬
发工资 借:应付职工薪酬
贷:其他应收款-社保
应交税费-个税
库存现金/银行存款
标签: 含工资表的会计记账凭证_请教大家:应付职工薪酬怎么做凭证呀?是所
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