全国会计领军名单_财政部计划十年打造3000名会计领军人

会计考试攻略 2023年11月20日 11:52 54 财税会计达人

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文章目录列表:

1.纳超洪哪年出生的?退市昆机独立非执行董事
2.财政部计划十年打造3000名会计领军人
3.清华大学有管理会计专业嘛

纳超洪哪年出生的?退市昆机独立非执行董事

纳超洪：男，1977年5月生，财务管理博士，中国国籍，无境外永久居留权，全国会计学术领军（后备）人才，教授，博士生导师。曾任云南财经大学MBA中心副主任，商学院院长助理。现任云南财经大学会计学院教授、副院长；2016年8月起任云南沃森生物技术股份有限公司独立董事；2017年11月起任云南云投生态环境科技股份有限公司独立董事。

财政部计划十年打造3000名会计领军人

会计师事务所（Accounting Firms）是指依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构，是由有一定会计专业水平、经考核取得证书的会计师（如中国的注册会计师、美国的执业会计师、英国的特许会计师、日本的公认会计师等）组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。中国对从事证券相关业务的会计师事务所和注册会计师实行许可证管理制度。

1、德勤(DDT)(世界四大会计师事务所之一)

2、安永(EY)(世界四大会计师事务所之一)

3、普华永道(PWC)(世界四大会计师事务所之一)

4、毕马威(KPMG)(世界四大会计师事务所之一)

5、立信(于1927年上海,是中国最早会计师事务所之一)

6、信永中和(于1981年,最具规模的会计师事务所之一)

7、中瑞岳华(民族品牌会计师事务所的旗舰)

8、大信(我国最早的民办会计师事务所之一,十大会计师事务所)

9、中审(隶属国家审计署,司局级事业单位)

10、利安达信隆REANDA(全国十家业务收入过亿的事务所)

清华大学有管理会计专业嘛

自2005年起，财政部计划用十年左右时间，打造3000名左右会计领军人才。这是财政部副部长王军昨日在上海国家会计学院“全国高级会计人才联合集中培训”开班仪式上透露的。

作为会计领军人才培养计划的一部分，财政部于9月下旬组织四类后备人才（企业类、行政事

业类、注册会计师类和学术类）6个培训班学员集中在上海国家会计学院，实行跨专业、跨学科联合培训和深入交流。这也是四类人才6个培训班开班以来首次集中联合培训。

　王军指出，面对经济全球化的趋势，会计行业迫切需要一批善于管理、精于业务、熟悉市场规则和国际惯例、具有国际视野和战略思维的高素质、复合型会计领军人才。财政部高度重视人才培养特别是高端人才的培养，计划打造3000名左右会计领军人才，并发挥这些人才的带动和辐射作用，提升会计队伍的整体素质、工作质量和服务水平。

　王军强调，领军人才要通过培训，实现由执行者向管理者、、决策者的转变，而要实现这种转变，至少需要构建三个网络，一是专业知识与人文科学相结合，管理科学与领导艺术相结合，相关学科交汇融合的知识网；二是以会计改革与发展目标为结合点，实行跨专业、跨领域的多向联合，形成优势互补、发展行业、服务社会的事业网；三是广泛团结相关领域的人力资源，形成相互学习、相互合作、共同提高的人际网。

　人事部专业技术人员管理司副司长魏卓在讲话中指出，高层次人才特别是创新型高层次人才是推动我国科技创新和各项事业发展的重要力量。财政部实施的高级会计人才工程，是一项新的尝试，也是一项有益的探索。

　据悉，参加此次联合集中培训的243名会计领军人才主要来自大中型企业、行政事业单位、会计师事务所和高等院校。这些学员是通过笔试、面试、评审等环节以“海选”方式从众多报名者中选拔出来。

清华大学会计系始建于1994年，其基本师资力量由清华大学经济管理学院会计系和清华大学会计研究所构成。[1]会计系以培养优秀的会计人才和不断推动中国会计学术研究的国际化为基本使命。

系背景

清华大学会计系始建于1994年，其基本师资力量由清华大学经管学院会计系和清华大学会计研究所构成。以培养优秀的会计人才和不断推动中国会计学术研究的国际化为基本使命，自建系以来清华大学会计学科长期所坚持的基本办学思想是：全方位与国际接轨，不断巩固和提高本科教育质量，积极探讨硕士教育的新思路，以博士教育为龙头，推动学术研究活动和学科建设，培养不同层次既懂中国国情又通晓世界潮流的新一代会计实务和学术人材。在学术研究上，会计学科的主要研究方向为会计与资本市场，会计准则、财务分析与企业价值评估、企业成本和绩效管理、审计和税务。在研究方法上实证研究和规范研究并举，积极倡导现代经验和分析研究工具的应用。[1]

师资力量

目前共有任教教师18人，其中教授6人，副教授11人，助理教授1人，教师全部具有博士学位，其中8人拥有海外学位。除正式教师队伍外，还有长期特聘教授一人。[1]

研究成果

历年获奖情况

2011年，贾宁，第四届全国会计领军（后备）人才（学术类）第一名

2008年，杨德林(1)于增彪(2)孙静(4)，北京市第五届教育科学研究优秀成果二等奖《研究型大学科技企业衍生与成长研究》

2006年，谢德仁，霍英东教育基金会第十届高等院校青年教师奖（研究类）三等奖

2006年，谢德仁，第四届中国高校人文社科研究优秀成果二等奖《企业剩余所取权：分享安排与剩余计量》（著作）

2005年，陈关亭，北京市哲学社会科学"十五"规划项目优秀成果奖《企业内部控制制度》(研究报告)

2004年，赵纯均（2）陈晓（4）、宋衍蘅、肖星、胡谨颖，中国民用航空协会科学技术奖一等奖《民航专项基金征管改革研究》（清华大学、民航总局规划发展财务司、民航学院）

2002年，谢德仁，北京市第七届哲学社会科学优秀成果奖（二等奖）专著《企业剩余索取权：分享安排与剩余计量》

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