北京注册会计师招聘_注册会计师一般能有多高收入？

会计考试攻略 2024年04月05日 22:06 42 财税会计达人

大家好！今天让小编来大家介绍下关于北京注册会计师招聘_注册会计师一般能有多高收入？的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

文章目录列表:

1.33岁注会还能找到工作吗
2.注册会计师一般能有多高收入？

33岁注会还能找到工作吗

33岁注会还能找到工作，注会的执业是没有年龄限制的，因此33岁注会还是一个很年轻的年纪，有很多工作可以选择，比如可以到四大会计师事务所、国内八大所、银行中后台、券商或者大型投行等工作。

注会的就业选择

1、四大会计师事务所

四大会计师事务所（普华永道、毕马威、德勤、安永）是注册会计师考生的首选。一般拿到注会证之后进四大工作，工作一两年后可以拿到20-40万的年薪。

2、国内八大所

国内八大所如瑞华、立信、天健、信永中和、大华、大信、致同以及天职国际，老牌大所如立信、天健等，在项目和质控方面也是很不错的，这也是注会证持有者可以发展的就业方向。

3、银行中后台

一般银行中后台的风控部、合规部等等，在招聘要求上都会注明需要注册会计师的证书。

4、券商或者大型投行

券商或者大型投行，在金融圈里算是比较顶层的位置，所以也是很多金融人向往的工作岗位。此工作岗位除了要求清北复交这类的名校毕业，有注册会计师证书也是必须的。

5、大型企业财务岗

世界500强企业如宝洁、强生、联合利华、通用汽车等大型企业，在财务的要求上会很严格很细致，持有注册会计师证就是一个不错的敲门砖。

6、政府相关部门

政府相关部门的某些职务，如审计署，证监会，银保监会等机构，招聘要求都明确需要注册会计师证书。

7、大型咨询公司

咨询公司因其独特的优势而取得快速发展，比如MBB麦肯锡、贝恩、波士顿三巨头。它对财务人员的素质要求很高的，注册会计师证书就是最有利的敲门砖。

拥有注会证的好处

1、提升自身的专业能力

注会的专业性比较强，基本上涵盖了财务所需要的大多数知识点。取得注会证书之后，会大大提升自己的专业知识，可以选择去创业，自己当老板，管理自己的公司；或者进入其他企业，随着工作能力提高，可以升为财务总监；或者进入事务所工作，在实践中，加强自己的实战经验，形成更强的技术优势，等等。在备考注会的过程中，我们会慢慢提升自己的专业能力。同时，随着经济的快速发展，我们也越来越需要更多的专业知识来应对工作上的问题。

2、薪酬待遇优厚

考取注会证书，不仅好找工作，而且，薪水待遇也比较可观。据中国会计视野的调查显示，不同的工作内容会影响注会的薪资水平。其中财会类综合管理工作，如CFO、事务所所长平均收入最高，平均达到21w元。注册会计师是高端人才，从事外部审计的被调查者平均薪酬17万元。相比普通会计人员，这算得上是薪酬水平比较高的人群。

注册会计师一般能有多高收入？

　会计师事务所的待遇

　1、瑞华作为国内第一大事务所，助理起薪2800-3600 ，外地差补50一天，内地差补30一天，餐补25一天，交通补助50一天，通信补助100一月，一年到手大约4-5万;

　2、立信 local 所排名第二，助理起薪4200，第一年无项目提成，年底会有奖金发放;

　3、致同 Local中薪酬最高，偏外资，固定年薪制度，助理起薪4600元，一年到手大约6-7万;

　4、天职国际固定年薪制，助理起薪4.2 k +奖金，一年大约6万;

　5、大华底薪+项目提成，第一年助理起薪3.8k;

　6、信永中和底薪+项目提成，助理起薪3-4k,加班35时，一年顶多5万;

　7、大信底薪+项目提成，助理起薪3k+差补40-70天;

　8、天健助理起薪大约也就3k，有提成，差补50-80天

　以上比较官方的回答。但天健的工资了解一些。第一年基本工资3500左右，没有提成，差补80一天，年终奖几千块到一万多不等，看部门。过节补贴800-1200不等。天健总部出差很多，差补是很大一块。个人觉得天健第一年的薪酬在内资所里面是很有竞争力的。另外，天健一体化程度很低。

　能力出众人的，在那40家有证券期货业务资格的会计师事务所做上市公司年审或者IPO审计，是会有不菲的奖金提成。特别优秀的，刚毕业第一年拿到10万，也是有的。

　论薪酬和发展，看是和谁比较了。

　和体制内比较，一个进入体制的机会如“电力、石油、烟草、金融”等部门，比自己的本事都重要。做过烟草行业审计，或多或少都有这种感受：“这个人蠢成这样，做的帐烂成这样(不用做账的出纳一年都十几万)，却拿着比你高几倍的工资”。这就是“体制”的力量，“体制”这个东西，是非市场化的，也就是说“体制”内人才的.流动是非市场化的，不是以人才的供需关系和质量好坏决定人才所在的位置和拿的报酬。

　而会计师事务所，则是高度市场化的东西，不论你出身贵贱，只要能做业务，很容易就能上去，很容易就会被领导发现。初级审计人员，到哪里底薪都很低。但能力突出者会很快被合伙人发现，然后拿着很高的提成，升职也会很快。

　两者比较：进了烟草、电力，是稳定，但是没自由。

　相比较企业财务来说，在企业做财务，接触的是一个封闭的空间，而且财务部分工明确，接触不到太多东西。但是事务所会比较开放，到处出差做审计，接触的是资本市场，视野开阔，而且专业技能也会过硬。

　如果和投行、证券、银行比，会比事务所要好一些，招聘要求也会相对较高。或者进税务局之类的单位，接触过税务局的税务专管员，觉得他们非常专业，要管理一个片区那么多企业的税源管理和税务稽查，不仅仅有着过硬的业务能力，对相关政策的把控也会更全面，我觉得这是一个很吃香的岗位，但肯定不是那么容易获得的。

　总比来说，事务所的发展，普遍会比企业财务好一点，和其他比较的话，视情况而定。

　会计师事务所的工资发展前景

　发展当然好，但是也要付出很多的，工作时间肯定是同比增长，还有需要考证。

　注册会计师在我国缺口很大，尤其在大中城市更是如此。一般会计师事务所的普通职员在北京，上海，广东等发达地区平均工资在5000元左右。如果你通过了考试并获得了注册会计师证书，拥有签字权的话，年收入可以直接飙升至百万。另外在注册会计师在事务所工作一定年限后跳槽到大中型企业做高级财务经理和财务总监(CFO)的机会也很大。这就是注会被誉为财会领域“第一黄金职业”的原因。

　注册会计师是一种执业资格，是在会计师事务所从事审计业务的资质，不分高级中级。

　会计师事务所的工资不是固定计时的，没有月薪年薪一说。一般会计师事务所员工(含注册会计师)的薪酬包括固定部分和效益部分。固定部分指基本工资，考虑的因素有基本生活费、担任的职务、有什么执业资质、工作年限、本所工龄等。效益部分指按照当期的工作业绩计算的奖金或提成。

　前者占的比例较小，所谓注会高收入主要在后者。由于注会可以担任主审、要在报告上签字、承担法律责任，所以注会的分配要优于其他人员。

　如果担任部门经理以上的职务，应该还会有倾斜，要是股东或合伙人另外有收益分红。

　另外，地方经济发展状况、事务所的资质(有没有证券资格)、事务所的口碑(影响业务来源)、注会个人的业务能力都对注会的个人收入有影响。

　但是无论如何，注会的收入都好于当地一般企业。一般城市正规的事务所注会的待遇至少是你说的那样,业务来源比较好、能力强的会更高。

　不过在事务所执业虽然收入好，但是很累，而且要承担风险，这些都是圈外人士想像不到的。

　注会必须在事务所专职工作，不允许有其他工作，也不允许跨所执业，所以一般没有与个人有关的其他收入。所有业务收入都是事务所的，注会只能参与分配。

　会计师事务所的工作内容

　我国的会计师事务所是依法设立并承办注册会计师业务的机构。注册会计师都应当加入会计师事务所。在我国的会计师事务所主要有有限责任公司、合伙制两种形式。

　会计师事务所的部门从大的角度来说主要分两块：一块是业务部门，主要有最主要的审计部门，以及企业风险管理部、税务部和咨询部(分为管理咨询和财务咨询)等等。另一块就是后勤部门，主要包括人力、财务等。

　会计师事务所主要的工作内容有：

　①检查会计账目,提出查帐报告书;

　②设计财务会计制度，指导制度的执行;

　③为有关财务会计问题的咨询，提供建议和意见;

　④代办申报所得税、申请专利权、企业成立及变更的登记、债权债务的清理、企业的解散清算等事项;

　⑤参与拟订公司章程、经济合同、协议、契约及有关财务会计的各种文件等事项;

　⑥在发生经济纠纷、经济案件时，担任代理人，参加调解、仲裁等工作;

　⑦担任委托单位的常年会计顾问，办理上列各项业务。

　会计师事务所简介

　会计事务所完整的称谓应该叫会计师事务所。

　会计师事务所是依法独立承担注册会计师业务的中介服务机构，是由具有会计专业水平、经考核取得证书的会计师组成的、受当事人委托承办有关审计、会计、咨询、税务等方面业务的组织。

　会计师事务所根据行业资质会衍生出非会计、审计、税务的服务。其主要职责为：审查企业会计报表，出具审计报告;验证企业资本，出具验资报告;办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关报告;基本建设年度财务决算审计;代理记账、会计咨询、税务咨询、管理咨询、会计培训等法律法规规定的其他业务。

　会计事务所依法执行审计业务出具的报告，具有法律证明效力。

我33岁考过的注会，以前在企业工作，当时工作3600元。考过以后先去会计师事务所工作，从小职员做起，工资900元。收集会计资料，盘点存货，应收账款函证，银行存款函证，以及各种审计替代程序。做销售收款、采购付款、筹资与投资、生产与存货、货币资金等循环审计，最后做了项目经理，项目经理工资是基本工作加提成，年收入8一9万。在会计师事务所工作2年，又去税务师事务所，做税务咨询、税务筹划、帮助税务局做纳税评估。工作2年，当时工资12一13万。后来在一家公司做财务经理、总监，副总经理兼财务总监，工资从8万，到现在30多万，我的工作是四线城市。前年，北京有企业招聘，说好是每月4万，但我家里有事，离不开，就没去。我认为，要规划好工作方向与目标，然后去实施，不管年龄大小，都会成功。有这样一种无形的力量，能促使人在黑夜

在不同的城市，注册会计师月薪和待遇存在很大差异。一般在一线城市，像北京、上海、深圳等，应届毕业生即使还未考完全科大概也有5000左右的月薪，而工作一到三年之后，做到主管级别一般可以有1万以上的月薪，工作超过5年，如果可以升上经理级别，2、3万月薪很普遍。当然这是在一线城市，如果是在二三线城市，待遇会相应减少，具体可以见下表。但总体来说，注册会计师在各地的待遇还是非常不错的，而且职业发展路径清晰，大有可为。

3000到5000不等

能够收获多高的薪资，其实是和自己的工作能力挂钩的。并不是说你考到了注册会计师就能拥有多高的收入。不同的工作经验和工作能力决定你的工作岗位，也决定着你的薪资待遇。不同的城市，工作也会不一样，像北上广这样的一线城市，发展速度快，对于注册会计师的人才需求量大，加上消费偏高，往往能够获得比二三线城市高出很多的收入。

对于刚参加工作的应届生来说，在一线城市月薪大概5-6k,二三线城市可能3-5k。对于有两到三年工作经验的来说，在一线城市基本都能破万了，而在二三线城市也能有个5-8k。对于有五年经验以上的，在一线城市月薪能达到20k以上了，而在二三线城市月薪至少都有10k了。

所以，注册会计师并没有大家想象的那么高薪。当然，如果你拥有了注册会计师资格证，未来职业发展一片光明。备考注册会计师需要持之以恒的决心，坚持下去，可以借助上学吧注册会计搜题库APP，帮助自己更快的掌握知识点。

我就是工作了快10年的财务，你会幻想注册会计师年薪100万吗？还是你觉得注册会计师的年薪就是不到10万呢

目前拥有注册会计师持证人数也就是34万人。每年报考的人数很多，但是每年的缺考率也很高。不然你去考场看一下就知道了，坚持下来真的很难。

北京、上海、广州、深圳工作的注册会计师年薪已经达到了100万吗？

我跟你说，我以前也是这样认为的，但是当我来到深圳这边工作了这么久，然后，然后我才发现年薪能拿到100万以上的，真的是少之又少。

收入达到100万有没有，当然有了，其实你如果看到前程无忧上面的招聘网，确实是有个别年收入能达到100万以上的。

尤其是一些在事务所里面做这个合伙人，年收入100万是妥妥很正常的事情，但是你作为一个小公司的财务负责人。

那不一定，很多公司一年利润都没有100万，他怎么可能给你100万的收入呢？

不是说考个注册会计师你就发财了，你就成为人生的赢家了，不是这样子的，大多数的注册会计师也有很多，在苦苦的挣扎的也有。

过了注册会计师，你就万事大吉，安枕无忧，天天在家躺着数钱了？

你会幻想着以后有很多人邀请你去工作吗？其实不一定。

注册会计师就是你的一个个人的优势而已，并不代表你就可以拥有一切。

在的企业除了看重证书以外，还要看重你的经历，你的工作经历才是最重要的。

如果你的工作经历非常丰富，比如精通财务、成本、税务、财务分析、预算这些。

那么你，而且你还有这个证书，那么你去找工作相对来说会比较容易，想找一个高薪的新工资待遇也很容易。

企业更看重的是能力跟证书相结合的这些人。能力、实力、专业、年龄、证书都很重要。

考注册不能保障年薪百万，那有必要考吗？

很多人做会计，刚出来工作的前十年不会感到迷茫，但是你过了十年以后，你就会感觉到迷茫。

就像我这个样子，因为我本人也没有注册会计师，但是你没有一定的证书，你离开了职场。

再重新去找一份工作，年龄到啊，又没有证书的支撑，那么想找一份工作非常难。

所以我认为不管你现在是30岁还是40岁。

你都应该去考一下注册会计师，你要是能在50岁的时候去考，说明你毅力更加大，不然你将会慢慢地面临着被社会淘汰。

你考过了注册会计师，不能保证你年收入达到100万，但是起码来说可以应对年龄上的增长的挑战。

想要往上爬，往上面去走，最好就需要考到注册会计师，起码这也是你的一个亮点，是你的一张名片。

注册会计师有两个职业方向，第一个往事务所审计方向。

也就是说当你考到这个证书，那么你要去事务所里面混几年，把拿到这个签字的能力，那么你的收入自然就会提升了。

还有一个是往大型的一些集团公司去发展，从财务主管、财务经理到财务总监这些级别。

那做到总监级别，就算没有年收入100万，那么年收入三四十万以上也是比较正常的事情。

如果你在北京、上海、深圳这些城市，说不定年入100万也是有可能的。

看你的个人能力，老板是否赏识你，你是否能为老板解决问题。

现在做会计的人太多了，只有考证才能把你亮点亮出来。

我公司有一个，年薪15万，有这个证书并不代表能力强，也许是考证能力强，因为会计事务所要求有注会，所以拼命去考了，可是在实际工作中，要求的事解决问题的能力不是考证的能力，没有敏捷的思维，随机应变解决问题的能力，一切证书都白搭

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